Wasti, Arzu S. and Erdaş, Kıymet Duygu and Dural Şenoğuz, Uzay (2013) Örgüte güvensizlik: kültürlerarası nitel bir çalışma (Distrust in organization: a qualitative cross-cultural study). METU Studies In Development, 40 (3). pp. 525-552. ISSN 1010-9935
This is the latest version of this item.
![[thumbnail of WASTI,_S._Arzu_,_ERDAS,_Kıymet_Duygu,_DURAL_Uzay.pdf]](https://research.sabanciuniv.edu/style/images/fileicons/application_pdf.png)
WASTI,_S._Arzu_,_ERDAS,_Kıymet_Duygu,_DURAL_Uzay.pdf
Download (381kB)
Abstract
Bu çalışmada, örgüte güvensizliğin öncülleri ve bunların kültürlerarası farklılık gösterip göstermediği incelenmektedir. Türk (n = 19) ve Hollandalı (n = 19) beyaz yakalı çalışanlar ile yapılan yarı-yapılandırılmış görüşmeler sonucunda elde edilen bulgular, örgüte güvensizliğin çevresel, örgütsel ve kişisel değişkenlerden etkilenen bir kavram olduğuna işaret etmektedir. Bununla beraber, örgüte güvensizlik öncüllerinin çoğunun kişilerarası güvende olduğu gibi (Mayer ve ark., 1995) yetenek, iyi niyet ve dürüstlük olarak adlandırılan güvenilirlik etmenlerinin öncülleri olduğu görülmektedir. Ayrıca güvensizlik oluşumunda bu öncüllere atfedilen rollerin Türkiye ve Hollanda arasında hem benzerlik hem de farklılıklar gösterdiği dikkati çekmektedir.
Item Type: | Article |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Örgüte Güvensizlik, Kültürlerarası Karşılaştırma, Nitel Çalışma |
Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD0058.7-58.95 Organizational behavior, change and effectiveness. Corporate culture |
Divisions: | Sabancı Business School Sabancı Business School > Organization |
Depositing User: | Arzu S. Wasti |
Date Deposited: | 14 Apr 2014 10:32 |
Last Modified: | 26 Apr 2022 09:13 |
URI: | https://research.sabanciuniv.edu/id/eprint/24114 |
Available Versions of this Item
-
Örgüte güvensizlik: kültürlerarası nitel bir çalışma. (deposited 25 Nov 2012 22:16)
-
Örgüte güvensizlik: kültürlerarası nitel bir çalışma. (deposited 07 Jan 2014 23:11)
- Örgüte güvensizlik: kültürlerarası nitel bir çalışma (Distrust in organization: a qualitative cross-cultural study). (deposited 14 Apr 2014 10:32) [Currently Displayed]
-
Örgüte güvensizlik: kültürlerarası nitel bir çalışma. (deposited 07 Jan 2014 23:11)